專題：春節(jié)假期重要國(guó)際財(cái)經(jīng)新聞回顧

　　超過20，000名聯(lián)邦雇員（約占聯(lián)邦工作人員總數(shù)的1%）已經(jīng)同意接受延期辭職協(xié)議，納稅人將繼續(xù)支付他們的工資直至9月底。

　　但根據(jù)一位了解情況的官員稱，這些數(shù)字每天都在增加，特朗普政府預(yù)計(jì)隨著周四接受該提議的截止日期臨近，辭職人數(shù)將激增。

　　總統(tǒng)唐納德·特朗普以及領(lǐng)導(dǎo)美國(guó)政府效率部的馬斯克希望這項(xiàng)提議可以削減多達(dá)10%的聯(lián)邦勞動(dòng)力。

　　這個(gè)目標(biāo)可能難以實(shí)現(xiàn)。美國(guó)有近230萬名文職聯(lián)邦雇員，但其中可能有一半 —— 包括民防和情報(bào)雇員、郵政工作人員、執(zhí)法人員和某些其他敏感職位 —— 不符合接受這個(gè)協(xié)議的條件。

　　聯(lián)邦雇員工會(huì)敦促成員對(duì)這些提議持懷疑態(tài)度，他們說這些提議沒有保證。全國(guó)財(cái)政雇員工會(huì)稱，該計(jì)劃是“為了引誘或恐嚇你辭職”，美國(guó)政府雇員聯(lián)合會(huì)稱此舉的目的是“將聯(lián)邦政府變成一個(gè)有毒的環(huán)境，讓雇員即使想留也留不住”。

　　因此，人事管理辦公室對(duì)該提議給出了越來越詳細(xì)的指導(dǎo)，并建議將其關(guān)鍵條款寫成書面形式。

　　雖然通俗地稱為“買斷”，但延遲辭職計(jì)劃的結(jié)構(gòu)與私營(yíng)部門常見情形不同。員工必須在周四截止日期之前決定是否接受。他們可以自由地從事其他工作，只要不與擔(dān)任聯(lián)邦雇員相沖突。他們還必須同意不起訴政府。